229-39-60
   

  


Домработница


  Если у вас большой  дом, либо вам просто не хочется заниматься заботами по дому, однако средства позволяют, выход очевиден – наймите домработницу.

  Выбрать хорошую домработницу самим непросто. Следует выбирать из нескольких претендентов, предварительно проводя собеседования с каждой из кандидаток. Осуществляя выбор домработницы лучше обращать внимание на множество аспектов. Для начала, советуем учитывать опыт домработницы, насколько она готова к работе у вас, и насколько совпадают ваши мнения насчет порядка.

   Серьезным аспектом в подборе домработницы является число людей, проживающих в квартире либо доме. От этого будет зависеть степень занятости и объем работы домработницы. Например,  если в доме живёт семья с маленькими детьми, в этом случае уборки гораздо больше, нежели,  если в доме живёт семейная пара. Также мы должны знать, живут ли в доме домашние животные, и нужно ли  за ними ухаживать. Ведь может произойти, что у работницы аллергия, и она не имеет возможности исполнять данную работу.


    Хозяева могут при собеседовании у домработницы попросить рекомендации с предыдущего места работы.

      При подборе домработницы необходимо обратить значительное внимание на ее психологический настрой, насколько вам легко общаться и как именно она воспринимает замечания и стремится ли поправить недочеты. При подборе домработницы самое важнейшее, чтобы вам было комфортно с ней находиться вместе и чтобы она добросовестно исполняла свою работу.

Обязанности

Уборка. Поддержание чистоты во всем доме. Домработница должна использовать моющие средства, рекомендованные для конкретного типа мебели. По вашему желанию домработница может убирать территорию рядом с домом (если вы живете загородом). Перед началом работы необходимо провести экскурс по дому: показать, где не должно быть влаги, как следует раскладывать вещи итд.

Работа с бельем. В первую очередь это стирка. Домработница должна грамотно выбирать стиральные порошки для разных видов тканей, а также при необходимости стирать на руках. Естественно, после стирки все белье должно быть высушено, выглажено и сложено по шкафам.

Приготовление еды и покупка продуктов. Это обязанность домработницы, которую следует обговорить отдельно. Если вы поручаете ей готовку , меню нужно составить заранее, желательно за неделю. Домработнице, если у нее нет личного автомобиля, будет довольно сложно закупать продукты на всю семью, поэтому если вы вменяете ей и эту обязанность, позаботьтесь о решении транспортной проблемы.

Выполнение поручений. Вы можете попросить заплатить за свет или отвести ребенка в школу. Помните, что любая работа должна оплачиваться. Так что, давая домработнице много дополнительных поручений, не входящих в ее основные обязанности, не забудьте о доплате.

Уход за питомцами. Если в доме есть домашние животные, вы можете попросить домработницу ухаживать за ними. Очень важно сообщить обо всех домашних животных в момент составления заявки.
 
График работы

Один раз в неделю
Чаще всего в Москве обращаются к услугам приходящих работников, которые делают в квартире генеральную уборку 1 раз в неделю. Такая домработница только убирается.

2-3 раза в неделю
Если кроме уборки необходим уход за гардеробом и постельным бельём, то сотрудница работает 2-3 раза в неделю.

5 дней в неделю
При необходимости полного ведения домашнего хозяйства, когда домработница убирает, стирает, гладит, осуществляет хозяйственные закупки, оплачивает счета и т.д., работник занят 5 дней в неделю с двумя плавающими выходными.

Домработница с проживанием.
Для работы в загородных домах чаще всего приглашают персонал с условием постоянного проживания в доме. График работы работников с проживанием: 5-6 дней в неделю и накопительная система выходных дней. В загородные дома большой площади приглашают нескольких работниц, работающих одновременно или посменно (например, 7 дней через 7 дней).

  График работы домработницы может быть любым – проживание у Вас или посещение Вашего дома необходимое количество раз в неделю.

Стоимость
Размер оплаты услуг домработницы напрямую зависит от графика её работы и от того, какой объём работ она выполняет.
Минимальная ставка — 2000 рублей выход.






Более подробную информацию вы можете получить по телефону:
 (495) 229-39-60.

 
 
 
    Тел: (495) 229-39-60
    E-Mail: info@npersonal.ru                                           | О компании                           | Работодателю                       | Соискателю                         | Контакты
    Все права защищены.


Работает на: Amiro CMS
"Работает на Amiro.CMS"